【正确答案】 D

【答案解析】人力资源规划的内容包括：
①战略规划；
②组织规划；
③制度规划；
④人员规划；
⑤费用规划。
其中，企业人力资源管理制度规划是保证人力资源总规划目标实现的重要保证，包括人力资源管理制度体系建设的程序、制度化管理等内容。