【正确答案】[参考范文]
让“赞美之花”绽放
赞美,如同被乌云笼罩的天空中透出的一缕阳光;赞美,如同寂寞萧条的冬天里的一声鸟鸣;赞美,如同美妙动人的乐谱里的一个音符。赞美是一股强大的推动力,而这股推动力的发生,是因为教师简单的几个字、几句话。赞美使学生在寒冬感受到春的温暖。因此,教师要学会多说些赞美学生的话,赞美学生的闪光点。
一直以来,赞美教育在中国得不到重视。中国传统的教育思想就是“棍棒底下出孝子”“不打不成器”,以至于现在很多教师仍然处于教育的误区之中。打压式的教育无形之中就在孩子与教师之间筑起了一道墙,此时,无论是多么深沉的爱都变得脆弱又无力。爱不是任务式的训斥,不是严苛的要求,更不是粗鲁的打骂。爱是对孩子说:你做得很好,你可以的,我相信你。多一些赞美的话语,让孩子感受到教师爱的力量,让孩子在温暖和爱中自由呼吸,茁壮成长。
赞美,激发了学生进步的动力。同样,赞美是教师心胸豁达的表现,也是教师才智敏锐、气度从容的凸显。教师不懂赞美、不愿赞美,对学生就多了一份挑剔,少了一份欣赏;多了一份苛求,少了一份呵护。于是乎便像医生对患者一样,执着地“诊断”他人身上的不足、过失、缺点、毛病和错误,于是乎便有了教师对学生的冷眼、批评、讽刺以至呵斥。最终结出的苦果便是信任的折损、亲和力的丧失。教师要在细微之处见真谛,善于在平凡中找出不平凡。
赞美,要去挖掘学生身上鲜为人知的闪光点。“春到三分暖,秋来三分寒”“良言一句如春来,恶语一声如冬至”。教师的表扬如和煦的春风,抚慰着学生的心灵。爱因斯坦说过,别人赞美他思维能力强,有创新精神,他一点都不激动,他作为大科学家听这类话听腻了,但如果谁赞扬他小提琴拉得棒,他一定会兴高采烈。因此,赞扬不要老是停留在学生习以为常的优点上,去挖掘学生身上一些鲜为人知的优点,效果反而更好。
在每个小孩的心里面,都住着一个好孩子和一个坏孩子。注重孩子的优点和长处,让孩子在“我是好孩子”的心态中觉醒,他们会把最好的一面展示出来并发挥到极致。希望每位教师多一份赞美,少一份批判,细心地呵护自己的“花朵”,慢慢地看着他们长大,陪着他们沐浴阳光风雨,让孩子在温暖的赞赏话语中感受幸福。