单选题（）不但能解释薪酬水平的差异，还能解释企业为什么要设计低于市场水平的薪酬。无

【正确答案】 C

【答案解析】对劳动力需求模型修正的三种理论包括：①薪酬差异理论；②效率工资理论；③信号工资理论，不但能解释薪酬水平的差异，而且能解释企业为什么设计低于市场薪酬水平的薪酬。