问答题
某工程项目开工之前，承包方向监理工程师提交了施工进度计划如图1所示，该计划满足合同工期100天的要求。
在上述施工进度计划中，由于工作E和工作G共用一台塔吊(塔吊原计划在开工第25天后进场投入使用)必须顺序施工，使用的先后顺序不受限制(其他工作不使用塔吊)。
在施工过程中，由于业主要求变更设计图纸，使工作B停工10天(其他工作持续时间不变)，监理工程师及时向承包方发出通知，要求承包方调整进度计划，以保证该工程按合同工期完工。
1．如果在原计划中先安排工作E，后安排工作G施工，塔吊应安排在第几天(上班时刻)进场投入使用较为合理?为什么?
2．工作B停工10天后，承包方提出的进度计划调整方案是否合理?该计划如何调整变更为合理?
3．承包方提出的各项费用补偿要求是否合理?为什么?监理工程师应批准补偿多少元?
在上述施工进度计划中，由于工作E和工作G共用一台塔吊(塔吊原计划在开工第25天后进场投入使用)必须顺序施工，使用的先后顺序不受限制(其他工作不使用塔吊)。
在施工过程中，由于业主要求变更设计图纸，使工作B停工10天(其他工作持续时间不变)，监理工程师及时向承包方发出通知，要求承包方调整进度计划，以保证该工程按合同工期完工。
1．如果在原计划中先安排工作E，后安排工作G施工，塔吊应安排在第几天(上班时刻)进场投入使用较为合理?为什么?2．工作B停工10天后，承包方提出的进度计划调整方案是否合理?该计划如何调整变更为合理?
3．承包方提出的各项费用补偿要求是否合理?为什么?监理工程师应批准补偿多少元?
【正确答案】[解析]
1．先确定原计划中的关键线路。
从终止节点开始逆箭线返回，无波形线的线路就是关键线路A→D→G→J→K。
由于G是关键工作，ESG=40天；而E工作有30天总时差，所以E工作在第25天未到第65天未完成，即不影响总工期。为了保证G工作的最早开始，应将E工作在第40天前完成。故塔吊应安排在第31天(上班时刻)进场投入使用较为合理。塔吊在工作E与工作G之间没有闲置。
2．不合理。利用B→E→H线路的总时差30天，先进行G工作，后进行E工作，这样安排不影响合同工期。其调整后的计划如图1所示：
[*]
3．承包方提出的各项费用补偿要求是否合理如下：
(1)补偿赶工费不合理，因为工作合理安排后(如图1所示)不需要赶工，即不需要压缩工作的持续时间。
(2)塔吊闲置补偿9000元不合理，因为第31天若进场，到第41天工作G使用只有10天闲置，而不是闲置15天；如果第31天不进场，第41天上班时刻进场，则无闲置时间。
(3)其他机械闲置补偿合理，人员窝工损失补偿合理。
塔吊闲置补偿：600元/天×10天＝6000元(按第31天上班时刻进场)
故监理工程师应批准补偿：6000+45000＝51000(元)
1．先确定原计划中的关键线路。
从终止节点开始逆箭线返回，无波形线的线路就是关键线路A→D→G→J→K。
由于G是关键工作，ESG=40天；而E工作有30天总时差，所以E工作在第25天未到第65天未完成，即不影响总工期。为了保证G工作的最早开始，应将E工作在第40天前完成。故塔吊应安排在第31天(上班时刻)进场投入使用较为合理。塔吊在工作E与工作G之间没有闲置。
2．不合理。利用B→E→H线路的总时差30天，先进行G工作，后进行E工作，这样安排不影响合同工期。其调整后的计划如图1所示：
[*]
3．承包方提出的各项费用补偿要求是否合理如下：
(1)补偿赶工费不合理，因为工作合理安排后(如图1所示)不需要赶工，即不需要压缩工作的持续时间。
(2)塔吊闲置补偿9000元不合理，因为第31天若进场，到第41天工作G使用只有10天闲置，而不是闲置15天；如果第31天不进场，第41天上班时刻进场，则无闲置时间。
(3)其他机械闲置补偿合理，人员窝工损失补偿合理。
塔吊闲置补偿：600元/天×10天＝6000元(按第31天上班时刻进场)
故监理工程师应批准补偿：6000+45000＝51000(元)
【答案解析】