【正确答案】 A、B、C、E

【答案解析】薪酬日常管理工作具体还包括以下内容。
(1)开展薪酬市场调查，统计分析调查结果，写出调查分析报告。
(2)制订年度员工薪酬激励计划，对薪酬计划执行情况进行统计分析。
(3)深入调查了解各类员工的薪酬状况，进行必要的员工满意度调查。
(4)对报告期内人工成本进行核算，检查人工成本计划的执行情况。
(5)根据公司薪酬制度的要求，结合各部门绩效目标的实现情况，对员工的薪酬进行必要调整。