在制定人力资源规划的准备工作中首先对______进行分析和调研。
A、
人员需求预测
B、
人员供给预测
C、
组织的战略目标
D、
人力资源信息
【正确答案】
C
【答案解析】
本题考查人力资源规划的步骤。在制定人力资源规划的准备工作中首先对组织的战略目标进行分析和调研,没有确定发展战略的组织不可能确定人力资源规划。所以本题选C。
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