单选题 张教授:我支持外企W公司中国雇员的罢工。他们受到了不公正的待遇。他们中大多数人的年薪还不到10000元。
李研究员:如果说工资是主要原因的话,我很难认同你的态度。据我了解,W公司中国雇员的平均年薪超过15000元。

单选题 以下哪项最为恰当地概括了张教授和李研究员意见分歧的焦点?
A.W公司中国雇员的罢工是否合理?
B.大多数W公司中国雇员的年薪是否不到10000元?
C.W公司中国雇员的工资待遇是否不公正?
D.工资待遇是否为W公司中国雇员罢工的主要原因?
E.工资待遇不合理是否应当成为罢工的理由?
【正确答案】 C
【答案解析】张教授认为W公司中国雇员的工资待遇是不公正的,李研究员则认为是公正的。选项A不是论战焦点,因为李研究员主要否认的是W公司中国雇员罢工的理由,而并非完全否认罢工本身的合理性。
单选题 以下哪项最为恰当地指出了李研究员反驳中存在的逻辑漏洞?
A.在一个核心概念的界定和使用上没有与论辩对方保持一致。
B.所反驳的并不是论辩对方事实上所持的观点。
C.在反驳过程中出现自相矛盾。
D.在反驳过程中没有对某个核心概念的界定和使用保持一致。
E.对关键性数据的引用有误。
【正确答案】 A
【答案解析】李研究员所说“平均年薪”和张教授所说“大多数人的年薪”是两个不同的概念。由于这种不一致,即使李研究员的断定成立,也不能说明张教授的断定就是不成立的。选项D不恰当,因为李研究员在一个核心概念上没有与论辩对方保持一致,没有理由说他在自身的反驳过程中对某个核心概念的界定和使用上不一致。