单选题
（ ）薪酬策略属于非传统的薪酬策略。无
A、
跟随型
B、
领先型
C、
滞后型
D、
混合型
【正确答案】
D
【答案解析】
混合型薪酬策略，属于非传统的薪酬策略，企业根据不同的员工群体制定不同的薪酬策略，以便在选择薪酬决策类型时更具有灵活性。
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