单选题   采取创新战略的企业不适合采用的人力资源管理方式是______。
 
【正确答案】 B
【答案解析】[考点] 人力资源战略及其与组织发展战略的匹配 创新战略的企业适宜采用的人力资源管理方式有:①企业更愿意招募富有创新精神和敢于承担风险的人;②薪酬上强调风险共担;③创新成功者可以得到高额回报;④灵活性高;⑤更关注创新的结果。B项细致的职位分析和创新不相关。