多选题
劳动效率定员法是根据预测期内企业的（ ）来计算和确定某类岗位需求的一种方法。
A、
工作岗位的数量
B、
人均劳动效率
C、
工作负荷量的大小
D、
生产任务总量
E、
岗位工作人员的经验
【正确答案】
B、D
【答案解析】
【解析】劳动效率定员法是根据生产任务量和人员的劳动效率，对某类岗位人员进行需求预测的一种方法。
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