单选题 “金九银十”是毕业生人才的招聘旺季,也被公认为社会人员“跳槽季”。调查显示,25.8%的职场人表示已经完成了跳槽。还有三成职场人表示自己有所行动,但尚未进行跳槽。超过三成职场人表示虽然有想法,但没行动。仅有8.7%的职场人明确表示压根没有跳槽的打算。
以下哪一项最无助于解释上述现象发生的原因?
  • A.高校毕业生迫于就业压力在6月、7月选定第一份工作,入职后发现工作并不适合。
  • B.很多失业人员,利用“金九银十”是毕业生人才的招聘旺季的契机,重新就业。
  • C.9月气候适宜,一些在职者也愿意在闲暇时间到人才市场寻觅更好的去向。
  • D.年初求职旺季很多求职者达成就业意向,试用期过后企业并没有履行当初承诺。
  • E.部分企业会根据业务需求,在9月份进行大规模招聘给有跳槽想法的人提供了时机。
【正确答案】 B
【答案解析】[解析] A、C、D、E都是从不同的角度解释了为什么会出现社会人员跳槽的情况,而B项本身就是失业人员,谈不上跳槽。 本题考查可能性推理中的解释型题目。