在管理人员教程培训中，四级培训的培训对象是（ ）。
四级培训：培训对象：具有管理潜能的员工；培训目的：提高参与者的自我管理能力和团队建设能力；培训内容：企业文化、自我管理能力、 个人发展计划、项目管理、掌握满足客户需求的团队协调技能。