【正确答案】 A、D

【答案解析】《劳动合同法》规定用人单位的规章制度违反法律、法规的规定损害劳动者权益的劳动者可以解除劳动合同用人单位应当向劳动者支付经济补偿。用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的由劳动行政部门责令改正给予警告；给劳动者造成损害的应当承担赔偿责任。