【正确答案】在承揽合同中，工作成果为不动产的，无论材料由何方提供，均由定作人取得工作成果的所有权，不涉及所有权转移问题。工作成果为动产的，会涉及工作成果的归属与转移问题，具体应区分如下四种情况：（1）定作人提供材料时，工作成果的所有权归定作人，当事人之间无须进行所有权的转移。如果定作人与承揽人约定，材料的所有权转移归承揽人的，则工作成果所有权也归承揽人，当事人之间须进行所有权的转移。 （2）承揽人提供材料的，工作成果的所有权归承揽人，当事人之间须进行所有权的转移。（3）双方提供材料的，若定作人提供的材料形成工作成果的主要部分，则定作人取得工作成果的所有权，当事人之间无须进行所有权的转移；若承揽人提供的材料形成工作成果的主要部分，则承揽人取得工作成果的所有权，当事人之间须进行所有权的转移；若双方提供的材料对于工作成果的作用相当，则承揽人取得工作成果的所有权，当事人之间须进行所有权的转移。（4）第三人提供材料的，应当根据承揽人与第三人之间的约定或添附规则，在承揽人与第三人之间确定工作成果所有权的归属。在定作人与承揽人之间须进行所有权的行为。 承揽合同中的风险负担包括材料、工作成果、报酬的风险负担。（1）材料的风险负担。在承揽合同中，应由材料的所有人负担材料毁损、灭失的风险，当事人另有约定的除外。（2）工作成果的风险负担。定作人自始取得工作成果所有权的，应由定作人负担工作成果毁损、灭失的风险，当事人另有约定的除外；承揽人首先取得工作成果的所有权的，工作成果的风险在交付以前由承揽人承担，在交付以后由定作人承担，当事人另有约定或者法律另有规定的除外。（3）报酬的风险负担。定作人自始取得工作成果所有权的，报酬的风险由定作人和承揽人合理负担，承揽人只能依照定作人承担风险的比例主张报酬的支付；承揽人首先取得工作成果所有权的，承揽人负担报酬的风险，承揽人不得向定作人主张报酬的支付。