以制度规范为基本手段协调企业组织集体协作行为的管理方式，就是制度化管理。制度化管理通常称作“官僚制”“科层制”或“理想的行政组织体 系”，是由德国马克斯·韦伯提出并为现代大型组织广泛采用的一种管理方式。