单选题
下列关于绩效考核技术的说法中，错误的是______。
A、
关键事件法操作的核心是明确关键事件的定义和所包含的项目
B、
行为锚定法将每项工作的特定行为用一张等级表进行反映
C、
强制分布法是一种最简单和运用最普遍的绩效评价方法
D、
行为观察量表法是在关键事件法的基础上发展起来的
【正确答案】
C
【答案解析】
[考点] 本题考查绩效考核技术。 图尺度评价法是一种最简单和运用最普遍的绩效评价方法。
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