多选题 一般来说，只要绩效管理体系满足( )就可以说它是有效的。无
【正确答案】 A、B、D
【答案解析】有效的绩效管理应当具备敏感性、可靠性、准确性、可接受性、实用性五个特征。一般来说，只要绩效管理体系满足准确性、敏感性和可靠性就可以认为它是有效的。