选择关键绩效指标的原则包括( )。
A、
整体性
B、
增值性
C、
可测性
D、
可控性
E、
关联性
【正确答案】
A、B、C、D、E
【答案解析】
解析:选择关键绩效指标的原则包括:整体性、增值性、可测性、可控性和关联性。遵循这五个原则的关键绩效指标体系,既是员工绩效管理的重要基石,也是组织中进行绩效沟通的共同语言。
提交答案
关闭