入职后遇到老同事总把工作推给我，我应该怀着包容、阳光的心态看待，同事之间互帮互助是应该的，我不会因为这不是领导交代的工作就敷衍了事。但同时我也要量力而为，作为入职不久的新员工可能工作能力有限，遇到问题或者协调不好的工作内容要及时和同事、领导沟通，以求更好地完成自己的本职工作和老同事交代给我的工作。因此遇到题干的情况，我会本着工作第一的原则，保质保量地完成。

第一，明确本职，梳理任务。我会梳理自己的本职工作，将工作内容分门别类，制定工作规划表，明确每天必须完成的内容和需要花费的时间。明确自身工作内容后，我会整理老同事交给我的资料，梳理了解任务的工作内容、工作量、大概的工作耗时等，做好记录。

第二，积极沟通，协调时间。我会在老同事工作不忙的时候拿着我整理的工作规划表与老同事交流，请他指正我的工作规划是否合理。同时在老同事了解我手头工作任务之后，首先感谢他给我向他学习的机会，其次与他商讨可否把他交代的任务放在我完成本职工作后，如果他的工作比较紧急，我也会尽力加班加点地帮他分担部分任务。

第三，提升能力，完成工作。“工欲善其事，必先利其器”，为了更好地完成工作我需要时刻注重工作能力的提升，学习高效地使用办公软件，如spss、word、excel等。也要多翻阅单位的工作档案，多学习他人的工作经验。遇到工作中的难题，要自己上网主动学习，实在解决不了也要虚心向他人请教。提高了工作效率，自然工作完成地就会更好、更快。

我认为在以后的工作中要提前做好工作规划，这样在他人需要我帮助的时候能更好地量力而为，不影响自己的工作也能更好地帮助他人。“单丝不成线，独木不成林”。在以后工作中我也要多和同事交流学习，遇到问题要及时解决，尤其是和老同事学习的时候，要注意态度的谦逊。

1、心态展示：
（1）互帮互助，工作第一
2、解决问题：
（1）明确本职，梳理任务
（2）积极沟通，协调时间
（3）提升能力，完成工作
3、总结提升：
（1）做好工作规划，积极交流学习
思维导图