【正确答案】 B

【答案解析】[考点] 劳动争议当事人的举证责任 因用人单位做出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位负举证责任。由于用人单位掌握管理的证据，劳动者无法提供，所以用人单位就应当提供，否则要承担不利后果。但是注意并不是意味着劳动者在任何时候都不需要提供证据，A、C、D三项错误，B项正确。