多选题
卡普兰和诺顿提出了名为平衡计分卡的方法,它是一种平衡不同角度的衡量方法。具体而言,平衡计分卡平衡了( )的角度。
A、
短期与长期业绩
B、
外部与内部的业绩
C、
财务与非财务业绩
D、
不同利益相关者
【正确答案】
A、B、C、D
【答案解析】
[解析] 卡普兰和诺顿提出了名为平衡计分卡的方法,它是一种平衡四个不同角度的衡量方法。具体而言,平衡计分卡平衡了短期与长期业绩、外部与内部的业绩、财务与非财务业绩以及不同利益相关者的角度。
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