It"s not just lonely at the top; it can be "disengaging" too. Many of the most unhappy, unproductive and potentially【C1】______employees can be found in the executive suite. These top dogs may put in the【C2】______, but not the heart. They are common to most companies and number【C3】______the thousands. That may come as a surprise to the rank and file.【C4】______, one of the first rules of success is to do what you enjoy. It"s taken for【C5】______that top executives have found the magic,【C6】______surely they would have flamed out 【C7】______short of the summit. But if executives are so【C8】______to their jobs, why would a 2002 Starwood Hotels & Resorts survey find that among 401 executives who play golf, 10% have called【C9】______sick to play a round? While it may make sense that lower-ranking workers are less likely to be engaged, many high-ranking executives are in the same【C10】______. For example, 49% of top executives are engaged, vs. 43% of managers and 32% of non-managers. Striking is【C11】______ 9% of top executives, nearly one in 10, are【C12】______disengaged. These executives are beyond the point of even going through the【C13】______. It can【C14】______the entire company, because companies with disengaged executives are likely to have disengaged employees【C15】______. Most people probably assume that big paychecks are enough【C16】______. But raises and pay scales don"t matter much【C17】______way, according to several studies. It shows no【C18】______between CEO pay and engagement, or even CEO pay and company【C19】______. Big paychecks may even make executives feel【C20】______in their jobs, because they can" t try something else without sacrificing a small fortune.
单选题 【C1】
【正确答案】 A
【答案解析】解析:考查形容词辨析。空格处所在句意为:在管理层,你可以发现很多最不开心、效率低下而且具有潜在______的雇员。根据语境可知,空格处所在句子中,unhappy,unproductive与potentially______均为disengaging(心不在焉)的具体表现。A.destructive“破坏性的”,代入文中,表示他们不能专心工作会给公司带来潜在危害,符合逻辑。preventive“预防性的,防备的”,多用于修饰物;conservative“保守的,守旧的”;aggressive“侵略的;进取的”,均不符合文意。
单选题 【C2】
【正确答案】 B
【答案解析】解析:考查语篇理解。空格处所在句意为:这些高层们可能投入了______,但却没投入心思。根据语境可知,此处仍在表达高层们在工作中不专心的现象。B.time“时间”符合题意,表示他们只是混时间。因此B为最佳选项。effort“努力”,不符合文意;trouble“麻烦”,一般不与put in搭配;money“钱”,文中没有提及。
单选题 【C3】
【正确答案】 D
【答案解析】解析:考查介词辨析。空格处填入的介词需与动词number搭配。number in“数以…计”,代入文中,表示对工作不专心的人数量很多,符合文意。with不与number搭配;number off“(上操时)报数”,而且off为副词,不与the thousands搭配;number among“把…算作,(被)归入”,不符合文意。因此答案为D.in。
单选题 【C4】
【正确答案】 C
【答案解析】解析:考查逻辑关系。空格所在句子承接上句,讲令普通员工感到惊奇的原因。上段段尾提到“对工作不专心的高层数以千计”,空格后阐述:成功的第一定律是:做你喜欢做的事情。二者之间相互矛盾但又均为事实。能够表现这种逻辑关系的只有C.After all“毕竟”,表让步。In effect“事实上”;In particular“尤其,特别”;Above all“首先,最重要地是”,均不符合题意。
单选题 【C5】
【正确答案】 B
【答案解析】解析:考查固定搭配。take…for granted意为“认为…理所当然”,代入文中,表示“高层管理者作为成功人士发现这一规律是理所当然的”,符合文意,故答案为B.granted。
单选题 【C6】
【正确答案】 A
【答案解析】解析:考查逻辑关系。空格前阐述:高层管理者们应该已经掌握了这一法宝,空格后阐述:他们肯定在到达顶峰的______就没动力了。两句论述了两种情况,由此推知,两分句之间为选择关系,故答案为A.or。
单选题 【C7】
【正确答案】 D
【答案解析】解析:考查代词辨析。根据语境可知,空格处所在句子含义应为:他们肯定在没达到顶峰的某个地方就熄火了。D.somewhere“(在)某处”,符合文意,为正确选项。anywhere“任何地方”;everywhere“到处”;nowhere“到处都无,无处”,均不符合题意。
单选题 【C8】
【正确答案】 B
【答案解析】解析:考查动词辨析。空格处所在句意为:但是如果他们对工作这么______的话,为什么在2002年斯达伍德旅馆兼度假村做的调查中发现401位打高尔夫的老总中,有10%是打电话告病来的。devoted to意为“专心,献身”,代入文中,表示“致力于工作,对工作投入”,符合文意。assigned to“分配,委派”,adapted to“适应”;confined to“局限于”,均不符合题意。故答案为B.devoted。
单选题 【C9】
【正确答案】 B
【答案解析】解析:考查惯用搭配。call in sick为惯用搭配,表示“打电话请病假”,故答案为B.in。
单选题 【C10】
【正确答案】 B
【答案解析】解析:考查介词短语辨析。空格处所在句意为:低层员工更容易工作不投入,这是容易理解的,但很多高层管理人员也跟他们一样。in the same camp意为“属于同一阵营,观点一致”,符合文意。In the same boat“处于相同的困境”;in the same aspect“在同样的方面”;in the same stage“在同样的时期”,均不符合文意。故答案为B.camp。
单选题 【C11】
【正确答案】 C
【答案解析】解析:考查语法知识——主语从句引导词的用法。空格处所在句子为倒装句,正常语序应为______ 9% of top executives are disengaged is striking。空格处需要一个主语从句的引导词,而此处含义完整,唯有C.that符合题意。
单选题 【C12】
【正确答案】 C
【答案解析】解析:考查副词辨析。空格处所在句意为:…有9%的高层管理者______对工作不投入。C.actively“主动地,积极地”,代入文中,表示“主动不投入”,符合文意。selectively“有选择地”;accountably“有责任地,可说明的”;unconsciously“无意地,不知不觉地”,均不符合题意。
单选题 【C13】
【正确答案】 D
【答案解析】解析:考查动词短语辨析。空格处所在句意为:很多高层管理者对工作不主动地投入,他们甚至都懒得______。go through the motions意为“走过场,装样子”,代入文中,表示“他们都懒得敷衍”,符合文意。go through the roof意为“(价格等)飞涨,暴怒”;go through one’s paces意为“展示某人的能力”;go through the mill意为“使陷入困境”,均不符合题意。故答案为D.motions。
单选题 【C14】
【正确答案】 A
【答案解析】解析:考查动词辨析。空格处所填入的动词应表示高层管理者懒得敷衍的行为对整个公司产生的影响。根据后半句——“拥有不投入管理的公司,员工也会心不在焉”可知,上述高层的行为会损害公司。因此A.undermine“破坏,削弱”符合文意,为正确答案。humiliate“羞辱”;distress“使悲痛”,常接人作宾语;subordinate“使从属于”,均不符合题意。
单选题 【C15】
【正确答案】 B
【答案解析】解析:考查逻辑关系。空格处所在句意为:拥有不投入管理的公司,员工也会心不在焉。in general意为“一般地”,表示普遍规律,符合逻辑。on end“连续地,不断地”;by contrast“相反地”;for certain“肯定地”,均不符合逻辑。故答案为B.in general。
单选题 【C16】
【正确答案】 D
【答案解析】解析:考查名词辨析。空格处所在句意为:大部分人认为高薪(对那些高层管理者来说)是足够的 。D.reinforcement“强化,巩固”,代入文中,表示高薪可作为一种激励措施强化高层的责任感与满足感,符合文意。insurance“保险,预防措施”;commitment“承诺”;maintenance“维护,保养”,均不符合题意。故答案为D.reinforcement。
单选题 【C17】
【正确答案】 A
【答案解析】解析:考查代词辨析。either表示“(两者中)任一”,代入文中表示“加薪和薪水等级哪个都不重要”,符合语境。neither“两者都不”;each“每一个”;any“任何的,任一”,均不符合题意。
单选题 【C18】
【正确答案】 C
【答案解析】解析:考查名词辨析。空格处所在句意为:它(加薪和工资等级哪个都不重要)表明执行总裁的薪水与其投入间没有______。根据语境可知,此处应表示“他们工作是否投入不受薪水高低的影响”,C.correlation“相关,相互关系”,代入文中,表示“不是薪水越高他们的投入就越大”,符合文意。analogy“类比,类似”,强调事物的相似性;comparison“对比,比较”,强调事物的对比性;paradox“悖论,自相矛盾的人或事”,强调某一现象或事物本身的矛盾关系,三项均不符合题意。
单选题 【C19】
【正确答案】 D
【答案解析】解析:考查句内结构与语义。根据空格处所在句子结构可知,CEO pay and company______与CEO pay and engagement为平行结构,前后为递进关系,因此空格处应与engagement(对工作的投入)属同一范畴。因此D.loyalty“忠心,忠诚”符合文意,为最佳选项。autonomy“自治,自主”;security“安全”;philosophy“哲学,生活的信条”,均不符合题意。
单选题 【C20】
【正确答案】 B
【答案解析】解析:考查形容词辨析。空格处所在句意为:高薪可能会使高层管理者们感觉______,因为他们要尝试其他事情的话,必须牺牲一小笔财产。feel trapped in表示“感觉被束缚”,符合文意。immersed“投入的”;unfulfilled“未满足的”;isolated“孤独的,孤立的”,均不符合文意。故答案为B.trapped。