单选题
12.
公司人力资源部门制定未来几年的人力资源规划时应当首先从了解( )人手。
A、
组织结构和业务流程
B、
外部劳动力市场状况
C、
竞争对手的情况
D、
公司的战略规划
【正确答案】
D
【答案解析】
组织的人力资源规划是从明确组织的战略规划开始的。
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