劳动教养的适用条件是( )。
违反治安管理经处罚仍不悔改
有轻微违法犯罪行为但尚不够刑事处罚
处理人民内部矛盾的一种方法
行为人不履行法定义务
劳动教养的适用条件有二：一是违反治安管理经处罚仍不悔改；二是有轻微违法犯罪行为但尚不够刑事处罚。