传统的组织结构设计原则有( )。
A、
专业化与劳动分工
B、
责、权一致原则
C、
等级原则
D、
直线、参谋作用
E、
管理幅度
【正确答案】
A、B、C、D、E
【答案解析】
解析：传统的组织结构设计原则有专业化与劳动分工，责、权一致原则，等级原则，直线、参谋作用，管理幅度。
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