【正确答案】 A、B、D、E

【答案解析】工资奖金调整的几种方式包括：①奖励性调整，奖励性调整的主要方式是依功行赏；②生活指数调整，薪酬的本质中包括了维持员工基本生活水平的要求这一因素，当生活指数提高时，企业也将迫不得已增加员工的工资；③工龄工资调整，在本企业工作年限的增加，表明了企业对员工的认同，意味着员工对企业贡献值的增加，工作经验的积累、技能的娴熟和能力的增加；④特殊调整，对那些为企业做出特殊贡献或属于市场稀缺的岗位人才，企业应采取特殊的工资、奖金政策。