已选分类
管理学
单选题战略采购的( )发生在企业内部。 A．供应商评价和选择 B．买方一卖方长期交易关系的建立 C．供应商发展 D．采购整合
单选题Quinn和Hilmer(1994)将影响外包决策的因素划分为两个方面，即某业务获取竞争优势的潜力和该业务( )。 A．与竞争对手的比较 B．战略的脆弱性程度 C．业务外包成本 D．是否为企业核心能力
单选题下列不是贸易术语作用的是( )。 A．有利于买卖双方洽商交易和订立合同 B．有利于买卖双方核算价格和成本 C．有利于解决履行当中的争议 D．有利于沟通，但并不是必不可少的
单选题对素质测评的对象进行直接的定量刻画的量化形式，称为( )。 A．一次量化 B．二次量化 C．类别量化 D．模糊量化
单选题最近的一项研究显示，应用电子采购可以降低产品成本的( )。 A．5/%～10/% B．20/%～30/% C．30/%～40/% D．50/%～70/%
单选题为了使营销经理能够有效地协调各种营销职能，并对市场变化作出积极反应，在选择组织结构时，国际企业应选用( )。 A．出口部形式 B．地区型结构 C．产品型结构 D．矩阵型结构
单选题某管理者认为，现代社会条件下，人们更需要得到尊重、体谅、关系和支持，于是在日常管理中，他非常注重对下属做好这些工作。天长日久，他们这个部门的群体意识最强，成员的满意程度也最高；但是他们总也得不到上级的褒扬，因为他们总是成绩平平。该管理者面临的主要问题是： A．该管理者的管理水平有限，不能带领大家取得好成绩 B．这个部门人员的素质太低，能力有限，不能很好的完成任务 C．该管理者的领导方式存在问题，单纯的关心体谅未必能使下属的工作效率自然而然地得到提高 D．不一定是人的问题，有可能所出的环境对他；有可能是所处的环境对他们不利
单选题萨伯的职业生涯发展阶段理论将职业发展过程分为五个阶段，不包括( )。 A．成长阶段 B．探索阶段 C．职业分析阶段 D．衰退阶段
单选题在管理形式上，现代人力资源管理是( )。 A．静态管理 B．权变管理 C．动态管理 D．权威管理
单选题价值=质量/价格，这个公式属于( )中物品的价值。 A．杠杆型象限 B．多样型象限 C．战略型象限 D．获取型象限
单选题采取工作岗位轮换的方式来培训管理人员，其最大的优点是有助于： A．提高受训者的业务专精能力 B．减轻上级领导的工作压力 C．增强受训者的综合管理能力 D．考察受训者的高层管理能力
单选题吉芬商品属于______商品，价格上涨时需求______。( ) A．高档、增加 B．高档、减少 C．低档、增加 D．低档、减少
单选题下列关于原产地形象的论述中，错误的是( )。 A．原产地形象定势影响目标市场消费者的消费行为 B．原产地形象影响价格预期 C．具体产品种类的原产地形象与该国的全球产品形象有关 D．原产地形象效应总能给企业带来好处
单选题人力资源管理系统的核心是( )。 A．绩效管理 B．工作分析 C．薪酬管理 D．人力资源规划
单选题在人员推销中，常采用的“刺激一反应”策略也就是______策略。 A．针对性 B．诱导性 C．等待性 D．试探性
单选题下列各种销售促进的方式中，不属于面对消费者的一种是( )。 A．免费赠送样品 B．廉价包装 C．有奖销售 D．业务会议和贸易展览
单选题季节水平模型测定季节变动所具有的特点是( )。 A．不考虑长期趋势的影响，季节比率受长期趋势的影响 B．考虑长期趋势的影响 C．考虑长期趋势的影响，且在季节比率测定中已经做了剔除 D．不考虑长期趋势的影响，且季节比率也不受长期趋势的影响
单选题( )是指主动放弃和拒绝实施某项可能引起风险损失的方案，这是彻底处置风险的方法，但有时由于不得不实施某一种方案，且该方案不可避免风险，此时该方案失效。 A．风险管理 B．风险避免 C．损失控制 D．采购风险
单选题一家经营婴儿奶粉的公司正准备进行多元化经营，你建议最优先考虑的业务领域是( )。 A．婴儿服装 B．青少年奶粉 C．孕妇装 D．鲜奶
单选题市场挑战者在几个战线发动全面攻击，迫使对手在正面、侧翼和后方同时全面防御的进攻策略是( )。 A．正面进攻 B．侧翼进攻 C．围堵进攻 D．游击进攻