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管理学
问答题简述波士顿咨询公司建立的经营单位组合分析法。
问答题你作为一个经理，是作为一个模范还是指导下属?
问答题论述正式沟通与非正式沟通在管理上的意义。
问答题预算(吉林大学2016年研；中国传媒大学2012、2009年研；东财2009年研)
问答题
问答题企业承担社会责任的必要性和实现途径；什么叫社会责任? 企业的社会责任体现在哪些方面?
问答题卢因的变革观点(中国传媒大学2008)
问答题说明不同类型决策问题的特点。(首都经贸大学2006年研)
问答题简述组织内冲突的原因；导致组织冲突的原因可能有哪些?如何有效地管理组织冲突?
问答题随着时代的变化，世界各国的劳动力正在变得日益多元化，使得经营者面临道德管理以及其他各方面的挑战。请分析劳动力多元化给经理人员带来了什么障碍，应该如何通过多元化管理改善公司绩效。(厦门大学2011年研)
问答题简述标杆控制的内涵与实施步骤。
问答题简述管理原理中系统原理的要点。
问答题战略环境分析的基本内容。(青岛大学2012)
问答题绩效评估
问答题简述X理论、Y理论的主要观点。(华南理工大学2015卷B)
问答题论说文：仔细阅读以下案例，并根据要求写一篇700字左右的论说文。
假设你是一家有300名职工的国有企业的老总，你正为资金发愁，绞尽脑汁却一直想不出其他好想法，但如果在两个月内不找到1000万资金用于付债，你的企业定将破产，届时全企业职工都将面临失业的威胁，而且原先退休人员的工资也将停发。这时，你的好朋友老郑，介绍了一单非法的生意给你，该生意虽然非法，但被查处的概率几乎没有。只要你所在的企业接下来，一个月后将获得2000万的丰厚利润，这笔钱足够使工厂顺利渡过难关，并使业务重新开展起来。
对于这单生意，企业里其他核心管理人员想接下来的意图比较明显，作为企业的最高决策者，你将如何处理?并陈述理由。
问答题论证有效性分析：分析下述论证中存在的缺陷和漏洞，选择若干要点，写一篇600字左右的文章。对该论证的有效性进行分析和评论。(论证有效性分析的一般要点是：概念特别是核心概念的界定和使用是否准确并前后一致，有无各种明显的逻辑错误，论证的论据是否成立并支持结论，结论成立的条件是否充分等。)
随着全媒体时代、读图时代的到来，影像语汇正在改变我们的生活。随处可见的低头族说明了这样一个无奈的现实，那就是人们已经被碎片化的信息淹没，不再喜欢阅读。据调查，中国人年均读书仅0.7本。因此，一部文学作品，如果不被改编成影视作品，就会变得寂寂无闻。而文学作品一旦与影视发生关系，其销量、知名度都将飙升。比如《白鹿原》《风声》《色·戒》《归来》公映后，均引起了重读和抢购原著的风潮。
一些精致的、没有改编性的文学样式，如诗歌——文学皇冠上的明珠，还有抒情散文，只能接受读者日益减少的事实。因为传统的文学性强调的因素，如环境描写在强调速度与冲击的视觉文化氛围中都显得那么不合时宜；心理刻画在彰显形象与可见性的视觉文化的逼迫下，在读者不耐烦的眼光中，无奈退场。可见，只有被改编为影视剧，文学作品才有价值。
当前影视剧也存在一些缺陷，如视听语言的瞬时性和影视画面的平面化决定了它不能、也不可能承载更丰富、更沉重的思想文化内涵；影视，特别是电影的叙事时间的限制，从而很难在较短的叙事时间中展现深刻复杂的人性关系，而这些正是文学的长处。因此，努力从根本上改善中国影视平庸化、浅俗化的弊端，才能体现文学的价值。
总之，以影视剧为主体的视觉文化正在冲击和改写着当下中国文学的生存现状。在视觉文化盛行的全媒体时代，如不考虑影视的“可改编性”，文学就没有存在的价值。
问答题领导权变理论的主要观点是什么?(华南理工2014年研)
问答题试比较分类法与主题法的异同。
问答题简述明茨伯格的管理者角色划分。(西安交通大学2016)