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管理学工商管理
判断题当企业规模过大，出现规模不经济时，学习曲线的规律也存在。( )
判断题生产观念是一种“以产定销”的思想。( )
判断题实行国库集中支付试点改革的部门，按国库集中支付规定程序办理资金支付。( )
判断题狭义的公司愿景以市场为导向，广义的公司愿景以产品为导向。( )
判断题佣金与销售量直接挂钩，它是对销售人员实现销售量或销售额而支付的报酬，是一种比较直接的激励手段
判断题职能工作分析方法以工作者应发挥的职能为核心，对工作的每项任务要求进行详细分析
判断题
跨国企业对外投资的行业从以服务业为主转向以制造业为主。 （ ）
判断题在组织出现短期人力过剩的情况下，采取增加无薪休假的方法比较适合。( )
判断题从理论上讲，由于整群抽样的捌查单位相对集中，因而调查结果的准确性较差。 ( )
判断题公司愿景一般没有具体的数量特征和时间限定，战略目标需要经过数量评价。( )
判断题管理者面临的决策多数是程序化的决策。( )
判断题高薪只是短期内人才资源市场供求关系的体现，而福利则反映了组织对员工的长期承诺。( )
判断题战略目的是战略目标制订的主要成果。( )
判断题国际采购中一个重要的问题是管理国际货币波动所带来的相关风险。( )
判断题核心能力观注重企业价值链中的整体优势。( )
判断题创新文化就是要让企业的每一位员工都要深刻理解企业在激烈的市场竞争中“人无我有，人有我优
判断题在规划部门结构时，结构层次越繁多，下放到基层采购人员的权力就越小。( )
判断题特许经营是指特许方利用自己的品牌、专利或技术，通过签署特许协议，转让特许权
判断题企业在选择仓库位置时要注意用户的地理分布和要求的运输量。( )
判断题从容型竞争者不对竞争者的任何攻击行为进行反击。( )