已选分类
管理学公共管理
多选题下列属于公共组织人力资源开发的新观念的是{{U}} {{/U}}。
A.人力资源是第一资源
B.人力资本观念
C.人才商品化
D.人力是第一生产力
多选题下列不属于方案抉择的主要方法的是______。
多选题建设法治政府要注重培养行政管理者的法治意识，下列不属于法治意识的是______。
多选题在我国，与计划经济体制相适应的事业单位管理体制的基本特征是( ) A．政治性 B．非经济性 C．营利性 D．政府主办并主管
多选题
网络管理者必须具备的能力有（ ）
A、应对不确定环境
B、处理社会关系
C、制定和调整网络管理条例
D、培育网络共同价值与信念
多选题邓小平把当代中国行政体制改革的主要内容概括为( ) A．党政分开 B．权力下放 C．司法独立 D．机构改革
多选题下列属于处理行政领导者与行政活动参与者关系的制度有______。
多选题下列关于管理含义的说法，正确的是{{U}} {{/U}}。
A.管理的主体是指管理活动中的人、集体和组织
B.管理的客体是指管理活动中的被动者和配置的有效资源
C.管理的目标就是管理的出发点和归宿
D.管理是一种社会实践活动
多选题
Y理论认为（ ）。
A、人缺乏理智，易受他人影响 B、人具有创造性及丰富的想像力
C、人愿意为他人和社会承担责任 D、人具有自我指导和自我控制的愿望
多选题领导协调需要遵循的原则有( ) A．以人为本 B．求同存异 C．互惠双赢 D．灵活机动
多选题行政首长负责制，在对重大问题表决时，应坚持______原则。
多选题下列关于委员会规模，说法正确的是{{U}} {{/U}}。
A.直线委员会的规模要大于参谋式委员会
B.规模过大的委员会，工作可能陷于扯皮，成员不能充分表达意见，信息沟通困难，决策也难以进行
C.规模过小的委员会则难以充分发挥委员会的作用，可能使委员会流于形式
D.一般认为，委员会人数以5～7人为宜，大的委员会不超过17人
多选题下列说法正确的是( )。
A.人们习惯上把只有一个方案可供选择，没有其他选择余地的选择称为“霍布森选择”
B.“霍布森选择”电有可能带来好的结果
C.韩信的“背水一战”说明：“霍布森选择”在绝大多数情况下都不会有好结果
D.“当看上去只有一条路可走时，这条路往往是错误的”
多选题
舒尔茨对人力资本理论的贡献主要有（ ）。
A、明确了人力资本的概念 B、概括了人力资本投资的范围和内容
C、建立了系统的人力资本理论体系 D、构建了人力资本理论的微观经济基础
多选题按照公债偿还期限，公债可以分为______。
多选题公共管理的基本研究方法包括( )。
多选题
外附激励是指掌握在管理者手中，由管理者运用，作用于管理对象，对被激励者来说是外附的一种激励。其方式主要包括( )。
A、赞许 B、奖赏 C、竞赛和考试 D、评定职称
多选题当代中国公共部门绩效评估的类型有( ) A．普适性的公共部门绩效评估 B．资源绩效评估 C．行业绩效评估 D．专项绩效评估
多选题追求卓越模式的主要特点是( ) A．强调学习，发展企业文化 B．主张分权和非中心化 C．重视领导能力 D．强化团队精神
多选题在法制政府的建设中，行政执法体制的目标是权责明确、行为规范、监督有效、______。