多选题
关于集装单元化，下列说法正确的是（ ）。
A、集装单元化就是把一定的物料整齐地集结成一个便于储放、搬运和运输的单元
B、集装单元化技术适合于小批量、长距离输送和机械化大生产，便于采用自动化管理的一种现代科学技术
C、集装单元化技术是指物流管理中的物流设备如集装化、托盘等硬技术
D、集装单元化就是按集装箱为标准进行物流活动的技术的总称
E、集装单元化就是大型化包装
多选题股份有限公司与责任有限公司相比，具有以下特点：( )。 A．股东人数不得超过规定的限额 B．公司的资本分为等额股份 C．股东可依法转让持有的股份 D．股东以其所持股份为限对公司承担有限责任
多选题下列财务比率属于反映企业长期偿债能力的有( )。 A．资产负债率 B．产权比率 C．流动比率 D．已获利息倍数 E．速动比率 F．现金流动负债比率
多选题财产保全可以分为______和______两种。( ) A．强制保全 B．诉讼保全 C．诉前保全 D．诉中保全 E．诉后保全
多选题市场调查的基本方法有( )。 A．观察法 B．询问法 C．实验法 D．试销法
多选题一般来说，组织购买类型可分为3类，包括( )。 A．新购型 B．全新型 C．更改重购型 D．半新型 E．直接重购型
多选题影响消费行为的个体自身因素有( )。 A．年龄 B．性别 C．家庭 D．文化背景 E．社会阶层
多选题从企业绩效管理的发展历程可以看到它的大致方向和趋势是( )。 A．由简单指标向综合指标发展 B．由侧重绩效评价向全面绩效管理发展 C．由全面绩效管理向侧重绩效评价发展D．由关注企业内部转变为内外兼顾 E．由企业信息的独享转变为共享
多选题薪酬市场调查时，被调查的岗位应在( )方面与本企业所需调查的岗位具有可比性。 A．工作性质 B．岗位职责 C．薪酬水平 D．任职资格 E．工作年限
多选题企业人力资源管理制度规划的基本原则包括( )。 A．共同发展原则 B．学习与创新并重 C．保持制度稳定 D．符合法律的规定 E．适合企业特点
多选题
（ ）属于人资两合公司。
A、无限责任公司
B、有限责任公司
C、 两合公司
D、股份有限公司
E、股份两合公司
多选题一般认为，评估绩效可以带来( )的好处。 A．防止管理者对采购活动的认识出现偏差 B．把实际绩效和某种标准进行对比有助于提高绩效 C．确定用于评估采购人员业绩的基本规则 D．绩效评价得到的各种数据有利于采购部门的组织工作 E．采购人员的努力会得到认可，整个团队的士气也会随之提高
多选题营销部门在制订和实施营销目标与计划时，要______。 A．注意考虑企业外部环境力量 B．注意考虑企业内部环境力量 C．争取高层管理部门的理解和支持 D．争取得到政府的支持 E．其他职能部门的理解和支持
多选题顾客总价值包括______。 A．商品品牌 B．服务价值 C．人员价值 D．产品价值 E．形象价值
多选题手工系统与IT系统相比较，手工系统常常会存在( )问题。 A．记录数据时耗费大量的人工与时间 B．提供度量资料要耗费大量的时间和精力 C．手工系统存在遗失的风险 D．数据的形式可能不符合要求或者是数据本身不完整 E．文件在适当的地方进行保存也是一个问题
多选题核心能力是一个完整的系统，是由( )有机结合起来的。 A．核心技术 B．核心产品 C．核心人才 D．组织整合能力 E．学习能力
多选题市场营销理论在中国的传播和发展大致有以下几个阶段( )。 A．20世纪三四十年代的首次引入 B．1978—1985年的再次引入 C．1988—1992年的应用和发展 D．1985—1992年的传播和应用 E．1992年以来的发展和创新
多选题企业定价目标主要有( )。 A．维持生存 B．当期利润最大化 C．最高销售增长 D．市场撇脂 E．质量领先
多选题产品组合定价策略主要有______。 A．统一交货定价 B．选择品定价 C．产品大类定价 D．分区定价 E．副产品定价
多选题代理服务费率为最高费率，在不超过规定最高费率的前提下，招投标各方可以协商确定具体执行的费率标准。以下哪一项符合具体的代理服务费率( )。 (单个生产企业单个中标品种合同金额/最高代理服务费率) A．100万元以下(含100万元)/0.5/% B．100万～120万元(含120万元)/0.3/% C．120万～500万元(含500万元)/0.3/% D．500万～1000万元(含1000万元)/0.2/% E．1000万元以上/0.1/%