单选题人员配置的根本目的是( )。 A．通过个体之间取长补短形成整体优势 B．为员工找到创造发挥作用的条件 C．使得组织的任务和要求与个人相适应 D．保持所有员工的心理和生理健康
单选题______是消费者对某品牌优劣程度的总的看法。 A．产品属性 B．属性权重 C．品牌信念 D．效用函数
单选题FAB产品分析表主要包括( )。 A．产品款式 B．产品性能 C．产品包装 D．产品优势
单选题计划工作的( )原理强调在制定计划时要留有余地。 A．限定因素原理 B．许诺原理 C．灵活性原理 D．改变航道原理
单选题市场营销观念认为，物流规划应先开始于( )。 A．工厂 B．商店 C．市场 D．公司
单选题
企业兼并的主要形式不包括（ ）。
A、横向兼并
B、集中兼并
C、纵向兼并
D、混合兼并
单选题
对产品变化适应性差的生产物流空间组织形式是（ ）。
A、 工艺专业化 B、 对象专业化 C、 功能性生产物流体系 D、 成组工艺形式
单选题Logo广告形式也称为( ) A．按钮型广告B．移动广告C．旗帜广告D．图标广告
单选题( )不仅能帮助企业寻找到最优的资源，还能保证资源的最大化利用，提升企业的水准。 A．集中采购 B．扩大供应商基础 C．优化采购流程 D．产品、服务的统一
单选题决策是企业管理的核心内容，企业中的各层管理者都要承担决策的职责。关于决策的解释，哪个更正确？ A．越是企业的高层管理者，所作出的决策越倾向于战略性、风险型的决策 B．越是企业的高层管理者，所做出的决策越倾向于常规的、科学的决策 C．越是企业的基层管理者，所做出的决策越倾向于战术的，风险型的决策 D．越是企业的基层管理者，所作出的决策越倾向于非常规的，肯定型决策
单选题以下叙述中，符合笔试特点的一项是( )。 A．具有很大的弹性和灵活性 B．难免有高分低能者甚至冒名顶替者 C．只要精心设计、时间充足、手段得当，可以准确地测评出应试者的任何素质 D．可考察应试者的组织能力、领导能力
单选题生产资料分销渠道中最重要的类型是______。 A．生产者一批发商一用户 B．生产者一用户 C．生产者一代理商一用户 D．生产者一代理商一批发商一用户
单选题是否采用公开招标方式进行政府采购的标准是( )。 A．采购的商品种类 B．一定的数额标准 C．进行采购的主体 D．由采购主体自行决定
单选题高档产品经常用金色包装是属于( )。 A．统一包装 B．错觉包装 C．创新包装 D．便携包装
单选题市场营销管理人员用以了解有关外部环境发展趋势的信息的各种来源与程序的是______。 A．市场营销信息系统 B．内部报告系统 C．市场营销情报系统 D．市场营销研究系统
单选题计算机网络的主要功能是( )。 A．计算机之间的互相制约 B．数据通信和资源共享 C．提高系统可靠性 D．将负荷均匀地分配给网上备计算机系统
单选题汽车和化妆品市场进行细分的最主要依据是( )。 A．年龄 B．收入 C．性别 D．家庭生命周期
单选题关于邮件列表的说法，不正确的是( )。 A．只接收信息的邮件列表称为论坛列表 B．只要能够使用e-mail，就可以使用邮件列表 C．邮件列表可以广泛应用于企业的售后服务 D．通过邮件列表，可以向Internet上多个用户迅速传递消息
单选题服务质量通常包括技术质量和______两个方面。 A．生产质量 B．职能质量 C．管理质量 D．质量水平
单选题
组织的活动过程之间的相互作用会形成“整体大于部分之和的效果”体现了系统的（ ）。
A、相互依存性
B、目的性
C、整体性
D、控制性