单选题制订计划重要，实施计划更重要。据此判断，以下说法中哪一种最为适当? A．层层分解落实计划指标，责任到人，严格考核制度，加强控制。 B．做好思想动员，层层分解落实计划指标，坚持两个文明一起抓，加强控制。 C．做好职工发动，层层分解落实计划指标，加强检查和控制。 D．层层分解落实计划指标，加强检测评比，严格考核制度和控制。
单选题经纪人和代理商属于( )。 A．批发商 B．零售商 C．供应商 D．中间商
单选题根据面试中所提的问题分类，可将面试分为( )。 A．结构化面试、非结构化面试、混合式面试 B．初步面试、诊断面试 C．个别面试、小组面试、集体面试 D．压力面试、BD面试、基于能力的面试
单选题劳动定额法属于( )。 A．品质导向型 B．结果导向型 C．行为导向型 D．综合型
单选题如果要以电话拨号方式接入INTERNET网，则需要安装调制解调器和( )。 A．浏览器软件 B．网卡 C．WINDOWS NT D．解压卡
单选题( )对消费者在购买过程中的情感活动起到重要的推动作用。 A．美感 B．社会潮流 C．道德感 D．理智
单选题基于员工特征的绩效考核方法考核的是员工的( )。 A．个人素质 B．工作成绩 C．工作职责 D．行为规范
单选题张莉今年26岁，是某电脑公司市场开发部经理，思路敏锐，干劲十足，不久前刚获得某名牌大学硕士学位，目前工资待遇相当高。假如你是张莉的主管，你认为以下哪一种激励方式最能增进她的工作绩效? A．采取以个人工作绩效为考核依据的奖励制度。 B．减少对她的监督，使她有更多的决策和行动自由。 C．对她的成绩给予公开表扬。 D．提高她地位的象征(例如，更豪华的办公室，新的头衔，专用秘书等)。
单选题下列信息传播方式中，( )能将声音、图形、色彩、动作组合起来进行传播。 A．广播 B．电话 C．报纸杂志 D．网络
单选题从观念上人为地把产品市场加以区分的定位策略称( )。 A．正向定位 B．逆向定位 C．是非定位 D．市场定位
单选题在员工素质测评结果的相关分析中，r=0表示两级测评数据( )。 A．完全负相关 B．不相关 C．完全正相关 D．不确定
单选题( )是依靠检验人员的感官进行产品质量评价或判断的检查。 A．物理检验 B．化学检验 C．理化检验 D．感官检验
单选题购买个人计算机的消费者，会留意相关产品的广告，并积极主动向有关的经销商或营业员征询，其信息来源属于( )。 A．个人来源 B．公共来源 C．经验来源 D．商业来源
单选题服务是一方向另一方提供的基本上是( )，并且不导致任何所有权的产生。 A．有形产品 B．无形的任何活动或利益 C．物质产品 D．实体产品
单选题技术秘密或商业秘密泄漏形成的风险是( )。 A．知识产权风险 B．信用风险 C．管理风险 D．市场风险
单选题电子支票在使用过程中，需通过( )来鉴定支票的真伪。 A．密押 B．验证中心 C．银行 D．商家
单选题预付年金现值系数和普通年金现值系数相比( )。 A．期数加1，而系数减1 B．期数减1，而系数加1 C．期数和系数均加1 D．期数和系数均减1
单选题
多血质消费者的消费行为往往体现出想象型和。
A、不定型 B、冲动型 C、理智型 D、敏感型
单选题田忌所代表的一方的上、中、下三批马，每个层次的质量都劣于齐王的马。但是，田忌用完全没有优势的下马对齐王有完全优势的上马，再用拥有相对比较优势上、中马对付齐王的中、下马，结果稳赢。中国的田忌赛马故事也反映了( )。 A．核心竞争力理论 B．交易费用理论 C．比较优势理论 D．纵向一体化理论
单选题
企业文化现象作为一种客观存在，在其发展过程中具有积极与消极之分，这种企业文化的特征称为（ ）。
A、客观属性
B、亚文化属性
C、本质属性
D、“两分”属性