单选题美国著名行政学家( )曾说过：“工商人员更容易使用工作分级一词，而公务员人事人员却常常说岗位分别，它们两者都是指同一件事情。”
单选题组织机构中各个岗位功能的等级被称为( )。
单选题将①宪法、②劳动法律、③行政法规按照法律效率从高到低的顺序排列正确的是( )。
单选题( )是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的劳动者与用人单位之间的权利义务关系。
单选题以行为科学为理论依据，作为行为科学的一部分存在的理论是( )。
单选题( )又称“解决和处理问题方法训练”，是指通过模拟各种决策情况，训练学员如何选择各种策略，以及在诸多方案中如何作出选择，它的目的是提高决策的有效性。
单选题我们进行岗位评价时，需要遵守三个原则，即岗位评价的目标是岗位而不是岗位上的员工，让员工积极参与到岗位评价党中来，( )。
单选题360度考评有许多优点，以下哪一个是它的优点?( )
单选题关于劳动争议仲裁的原则，仲裁庭裁决劳动争议，实行少数服从多数原则，以保证仲裁裁决的公正性，这属于以下哪种?( )
单选题下列不属于投入期产品生命周期策略的是( )。
单选题( )作为企业人力资源开发的重要组成部分，在企业管理活动中具有极为重要的地位和作用。
单选题矩阵制的最大特点是______，缺点是______。( )
单选题( )是将对企业内外部条件各方面内容进行综合和概括，进而分析组织的优劣势、面临的机会和威胁的一种方法。
单选题员工绩效考评的基本程序是( )。
单选题( )是培训的物质载体，是开展培训活动的重要物质保证之一。
单选题关于案例编写的步骤，下列说法不正确的是( )。
单选题( )是指个体对其他个体的知觉。
单选题面试官事先没有确定提纲，想到什么就问什么，这种面试中常见的问题指的是 ( )。
单选题( )可分为稳定系数、等值系数、内在一致系数。
单选题招聘工作一般是从( )的提出和确定开始的。