单选题战略性的人力资源管理从长期发展战略与管理作业流程来看，人事经理是（ ）。
单选题( )属于半紧密层企业。
单选题罗夏墨渍测试属于投射测试中的( )。
单选题生活自理障碍程度分为（ ）个等级
单选题（ ）模式认为经营者的效益年薪就是其经营的风险收入。
单选题( )的企业文化在采用优质产品策略的企业中比较常见。
单选题对企业战略基本概念的表述正确的是( )。
单选题下列不是薪酬战略与企业发展阶段的是（ ）
单选题在绩效矩阵中，（）共同决定了员工工资增长的幅度。
单选题( )属于对晋升结果进行评估的方法。
单选题沙盘推演测评法适用于（ ）的选拔。
单选题下列绩效反馈面谈的技巧中，说法正确的是( )。
单选题为企业发展战略和经营目标服务的，也是根据企业文化的发展方向拟定的是( )。
单选题能力其实是一种( )心理品质。
单选题赫茨伯格的双因素理论是在（ ）时期提出
单选题“你能设计出更漂亮新颖的伞吗?”属于( )。
单选题( )是受训者培训成果转化的第三个层面。
单选题下面的绩效考评因素中，不属于能力考核的因素是（ ）。
单选题如果我们要收集岗位信息，那么我们常用的方法有（ ）。
单选题集体谈判中的（ ）让步方式，会使自己的谈判余地量少，但让对方觉得还有让步空间。