选择题 讲授基本的心理知识和自我管理技巧是属于EAP操作的( )阶段的工作。
选择题 KPI和PRI这两类绩效考评指标的共同点是( )。
选择题 企业集团人力资本管理的特点有( )。
选择题 与经理人员之间存在着委托代理关系的是( )。
选择题 劳动争议诉讼的特征包括( )。
选择题 内部导向战略( )。
选择题 ( )模式风险抵押金是基础年薪的50％。
选择题 关于遵纪守法，你认为正确的说法是( )
选择题 ( )计划的核心在于建议以计划和生产委员会为主体寻求节省劳动力成本的方法和手段，不对提出建议的个人给付报酬，整个计划的首要原则是以团体为目标。
选择题 在日常工作中，要办事公道，必须做到( )
选择题 运用企业平衡计分卡的前提条件不包括( )
选择题 ( )属于对劳动力需求模型修正的理论。
选择题 ( )对解决过去常常遇到的问题是有效的。
选择题 战略目标可以运用各种管理技术识别，其中最不易识别的是( )
选择题 在SWOT会计人才竞争战略中，内部条件中优势包括( )
选择题 下列说法正确的是( )。
选择题 发散性思维包括( )。
选择题 某员工在项目开展的过程中不断进行自我批评、信息反馈和调整，这反映了学习型组织( )的特点。
选择题 从员工和企业长期发展战略的维度来看，战略性人力资源管理中人力资源经理的角色包括( )。
选择题 员工总流动率：某时期内员工流动总数／( )×100％。