选择题 下列做法中，最符合“敬业”本质要求的是( )。
选择题 结果评估的缺点包括( )。
选择题 在( )中，把下属作为权变的变量，即认为下属的成熟水平是选择领导风格的依赖条件。
选择题 培训规划的重点是( )。
选择题 以下属于人力资源需求预测的定量方法的是( )
选择题 报告测评指导语的时间应控制在( )以内。
选择题 “同是计算机生产流水线上的从业人员，由于分工不同，每个从业人员的专业技能也会有很大差异”这体现了( )
选择题 下列关于工资指导线的说法正确的有( )
选择题 评估培训成果的标准是指企业和培训管理人员用来评价培训成果的统一的( )。
选择题 要想达到很好的效果，场地选定也是非常重要的。下列对无领导小组讨论的场地选定的表述不正确的是( )
选择题 决策树的构成要素包括( )。
选择题拜金主义的实质是（ ）
选择题 计时工资的具体形式不包括( )。
选择题 社会主义职业道德的核心是( )。
选择题 ( )是现代网络型组织中最先进的一种。
选择题 在制定培训规划时，必须保证培训规划的( )。
选择题 两家企业合并属于企业组织结构变革的( )变革方式。
选择题 下列做法中，违背办事公道要求的有( )。
选择题 制定薪酬的原则不包括( )原则。
选择题 从业人员关于遵纪守法的正确观念和态度是( )