单选题某一新成立的网络公司需要招聘一名具有一定经验的技术总监，那么，其最适合的招募来源是( )。
单选题( )不属于直线职能制职能部门的职责。
单选题企业员工培训需要投入大量的人力、物力和财力，它对企业当前的工作可能会造成一定的影响。特别是有些培训项目不可能取得立竿见影的效果，需经过一定的实践以后才能反映出来，这就需要企业培训坚持( )。
单选题( )又称为“华德决策准则”。
单选题以下不属于工作岗位分析最终成果的是( )。
单选题为保证改革顺利进行，应采用的措施，不正确的是( )。
单选题( )是指组织为了实现其战略发展目标，满足培养人才、提升员工职业素质的需要，采用各种方法对员工进行有计划的教育、培养和训练的活动过程。
单选题除了技能培训外，现场培训应当是以( )为主，指导为辅。
单选题组织未来所面临的挑战主要是建于绩效考评之上的一系列绩效改进活动，即可以称之为( )。
单选题绩效管理制度设计、绩效管理工具开发、绩效管理组织构建、管理信息系统设计组成( )。
单选题不是提取关键绩效指标的方法的是( )。
单选题绩效的优劣要受多种因素的影响，如( )是员工的主观性影响因素。
单选题劳动者因产前检查和哺乳依法休假的。用人单位应当提供( )。
单选题在医疗费用中，由统筹基金支付后的剩余部分，由企业和个人共同承担，企业负担的部分不得低于( )。
单选题薪酬水平一般的企业应注意市场薪酬水平的( )。
单选题( )是指已获得专利权并受法律保护的一个品牌或一个品牌的一部分。
单选题集体合同的订立形式包括( )。
单选题不属于事件处理法基本程序的是( )。
单选题企业所有员工在劳动安全卫生保护工作中的职业道德准则是( )。
单选题在( )的情况下，调解委员会制作调解协议书。