多选题劳动保护费用包括( )。
多选题 创新是把一种从没有过的生产要素和生产条件的“新组合"引人生产体系，包括( )
多选题管理的宗旨和目标是( )。
多选题 企业经营环境的宏观分析是指对企业经营产生影响的( )等因素的集合分析。
多选题通过员工自我评价搜集信息的方法有( )。
多选题 工作岗位评价指标的分级标准进行排序的顺序为( )。(2008年5月三级真题)
多选题 工作岗位评价的信息来源包括( )。
多选题 下列对劳动者权益的保护表现为优先保护的是( )。(2005年11月三级真题)
多选题 下列属于《公民道德建设实施纲要》所要提出的职业道德规范是( )
多选题制定企业薪酬管理制度的基本依据包括{{U}} {{/U}}。
A.薪酬评价
B.岗位评价
C.企业的财力状况
D.岗位分析
E.企业的生产经营特点
多选题 在操作规程环节上，要求一般员工做到( )。
多选题人员配置的要素有用原理说明对于那些没有用好之人，其主要问题是()。
多选题劳动合同终止是指劳动合同关系的泊灭，即劳动关系双方权利义务的失效。( )属于劳动合同的自动合同到期的终止条件出现同规定的工作任务完咸然终止。
多选题人员录用的主要策略包括（ ）
多选题 关于《劳动法》的正确论述有( )。(2003年6月三级真题)
多选题 财政政策的内容主要包括( )。[2015年11月二级、四级真题]
多选题 践行“节约”规范的具体要求是( )。
多选题 财政政策的内容主要包括( )。[2015年11月二级、四级真题]
多选题为了准确地描述人力资本投资行为，经常用到的成本概念包括( )。
多选题企业内部劳动分工形式包括（ ）。