多选题非工作日福利包括（ ）。
多选题影响销售渠道选择的因素有（ ）。
多选题人口年龄结构对劳动力供给的影响主要是通过（ ）的变动来实现的。
多选题企业采取撤退战略的主要方式有（ ）。
多选题决策树的构成要素包括（ ）。
多选题工资率是指单位时间的劳动价格。根据单位时间标准的不同可分为（ ）。
多选题劳动权的核心内容包括（ ）。
多选题企业为赢得经营战略上的先机。要占领的制高点包括（ ）。
多选题企业所有员工在劳动安全卫生保护工作中应遵循的职业道德行为准则包括。
多选题广的人力资本范畴包括（ ）。
多选题在构建胜任特征模型的定义绩效标准阶段，下列做法正确的是（ ）。
多选题公文筐测试的缺点包括（ ）。
多选题廉价型竞争策略的说法正确的有 。
多选题在短期工资决定模型中，关于工资的集体谈判范围，说法正确的是（ ）。
多选题在行为描述的面试过程中，面试考官应把握住关键的要素是
多选题在总部职能定位方面，我国传统企业集团主要存在的问题有（ ）。
多选题劳动关系民主化原则体现在（ ）。
多选题管理者在进行绩效沟通时需要掌握一些技巧，下列选项中，属于沟通技巧的是
多选题在企业员工培训活动中，教学形式受因素的影响。
多选题（ ）属于行为科学理论的研究成果。