选择题 消费者市场是指所有为了( )而购买商品或服务的个人和家庭所构成的市场。(2008年5月三级真题)
选择题 素质测评标准体系里的标准根据测评指标操作的方式来划分,分为( )。
选择题 实行经营者年薪不需要具备的条件是( )
选择题 根据单位时间标准的不同,工资率可分为 ( )。
选择题 下列各项属于人性特征的是( )。
选择题 ( )主要是指员工自己利用休闲时间进行自我技能与知识的补充。
选择题 在企业招聘中,笔试计划的内容包括( )。
选择题 ( )属于行为导向型的主观考评方法。
选择题 下列关于面试的说法,正确的有( )。
选择题 在绩效考评反馈阶段,员工与主管进行沟通主要是为了( )。
选择题 下列对面试特点的描述,不正确的是( )。
选择题 绩效沟通的目的和侧重点是管理者就绩效目标和工作标准与员工讨论后达成一致,这是( )体现。
选择题 素质测评指标设计的原则包括( )
选择题 在下述情形中,最容易体现出绩效评估中的晕轮效应的是( )。
选择题 下列对企业年金的支付方式,描述不正确的有( )。
选择题 与中、基层管理人员相比,高层管理人员更应具备的能力有( )。
选择题 在绩效监控过程中,管理者根据绩效计划,对下属进行持续的指导,确保员工工作不偏离组织战略目标的过程是指( )。
选择题 同事评价中很可能存在( )的问题。
选择题 人力资源需求预测系统的构成有( )。
选择题 ( )不属于劳动安全卫生保护费用。