单选题津贴和补贴是员工工资的一种补充形式，其特点不包括（ ）
单选题员工管理人员教程培训是在职培训的重要组织形式之一，受到很多企业的重视
单选题我国劳动法调整的主要对象是（ ）
单选题市场按买方的类型可分为消费者市场和（ ）
单选题20世纪50年代末，（ ）提出了第一个综合的权变模型
单选题在市场营销学中，市场是（ ）购买者需求的总和
单选题事业部制组织结构的最大特点是（ ）
单选题（ ）是指已获得专用权并受法律保护的一个品牌或一个品牌的一部分
单选题以下有关岗位技能工资制的说法错误的是（ ）
多选题奖金的特点有（ ）
多选题绩效考评指标的选择依据包括（ ）
多选题培训和发展领导者技能的理论和方法有（ ）
多选题用人单位聘用外国人，须填写聘用外国人就业申请表，向其与劳动行政主管部门同级的行业主管部门提出申请，并提供的有效文件包括（ ）
多选题绩效管理中，部门主管的职责包括（ ）
多选题从对企业的贡献来看，绩效管理的功能包括（ ）
多选题人力资源管理不当所导致的直接成本一般表现为（ ）
多选题分阶层脱产培训的特点包括（ ）
多选题在政府制定或调整重大劳动关系标准应当贯彻三方原则，这里三方原则是指（ ）
多选题工作和职业的主要区别在于（ ）
多选题人员录用包括（ ）内容