论述题工作中有人比较保守，不敢越雷池一步，有的人则喜欢独辟蹊径，你怎么看?
论述题2010年新年，某政府机关的工作人员都收到一本台历，台历上面印着一些工作中比较常见的会对群众说的不文明用语，比如“烦死了”“不会自己看啊”等类似的话语。就怎样在工作中避免对群众说这些不文明用语，谈谈你的看法。
论述题如果让你组织一次农民工职业技术培训，你会怎样组织?如何体现针对性和实效性?
论述题单位轮岗你与小王互换．你新到一个部门，老处长恋旧有事仍找小王。不给你工作，你怎么办?
论述题我们每个人都可能犯错误，你能谈一下自己在学习(或工作)中所犯的错误和遭受的失败吗?能否谈一谈你自认为最骄傲的成就?
论述题2014年的“汉语盘点”活动专家评议会结束后，“法”字暂列国内汉字排名前十的榜首，对此，你有什么感想?作为一名铁路公安干警，你今后会如何做?____
论述题假如你是一个部门的负责人，如何看待下属的牢骚?
论述题请你做一个自我介绍(包括年龄、专业、学校经历、学术成果等信息，不能说名字)。
论述题串词：树木、生命、呼吸、计算机、改变。
论述题你的专业成绩怎么样?你对之前的考试有没有信心?
论述题你们企业发现食品质量问题，被媒体曝光，现在要安排一个新闻发布会以消弭负面影响。如果你是企业负责人，面对媒体的质询，你会如何回应?请现场模拟一下。
论述题古语云“三十而立”，很多人三十岁时在事业上已小有成就，但在公务员队伍中，三十岁可能还只是一个普通科员，请你谈谈自己的看法。
论述题用高新技术和先进技术改造、提升传统产业是我国今后五年产业结构调整的主要任务之一。请你结合我市实际，谈谈在这方面我们该怎么做?
论述题某两个乡政府为了争夺种土豆的田地发生争执，你作为调解人员如何处理？
论述题以下是科长和单位年纪较大的科员陈大姐的对话
科长：单位考核这个事你已经做好几年了，今年还是你负责。
科员：考核是得罪人的事。费力不讨好。我不做。
科长：其他人都有重要工作了，你年纪比较大，简单的工作都做不了，还能做什么?还是你来做比较好!
科员：谁爱做谁做，反正我做不了。我不做。
科长：不行，你必须做。这是工作。
科员：我不做，如果一定要我做，我就去找局长反映。
科长：这……
根据对话内容问题：你认为他们各有什么不妥的地方?
论述题如果由你负责单位的新员工培训，培训内容主要包括企业文化、团队精神、工作流程。你怎么组织?
论述题你工作一段时间之后，领导和同事都觉得你不适合这个岗位，大家碍于面子没有明说，但是已经暗示过你应该辞职，这时你怎么办？
论述题你市脱贫攻坚工作取得了很大成绩，媒体进行了正面报道。有群众看了报道后去民政局反映。说自己生活非常贫困。但是没有入选低保户，声称低保审核工作有误。你是负责审核此次低保申请资料的工作人员。领导让你去处理，你怎么做?
论述题大学生兼职总是上当受骗，你是法律社团的负责人，你怎么组织法律宣传活动？提出几个方案，并就一个进行重点说明。
论述题人才机构要组织一次大学生创业及成果展活动。你怎么组织?