单选题决定引致消费的因素是。
单选题劳动争议仲裁时效期间从何时起计算。
单选题是检测员工自愿流动态度最好的工具。
单选题培训的印刷材料中，工作任务表的作用不包括。
单选题利用平衡计分卡构建企业的绩效管理体系，正确的做法是。
单选题企业资源优势具有下列哪一项的特点，企业要不断投入以保持和创新其优势？
单选题在人事制度改革方面，我国应实行。
单选题下列哪一项是将被考评者放在一个模拟管理岗位，让他在一段时间内参与文书的起草，并解决工作中出现的各种问题的技术？
单选题从储蓄函数可知，引起储蓄增加的因素是。
单选题以下关于劳务派遣的说法，不正确的是。
单选题以下不属于员工薪酬激励计划的作用的是。
单选题在需要相对人无条件遵从的时候，是最有效的。
单选题下面不属于无线网络的是。
单选题连续承诺是个体为组织连续工作的要求，这种承诺是建立在基础之上的，具有浓厚的交易色彩。
单选题下列对以改善绩效为目的的培训说法不正确的是。
单选题根据决策条件或称自然状态的可控程度，决策可以分为。
单选题一般所说的员工的态度，更多的是指。
单选题为了解全校学生零花钱的支出情况，从全校学生中抽取300人进行调查，这就是一个。
单选题依据法人成立的目的，可将法人分为。
单选题领导者的素质是一种后天的习惯，是一种务实的结合，是可能学来的。这种观点的提出者是美国管理学家