问答题你新到一家单位。领导给你安排了许多工作，既有重要任务，也有很琐碎的工作，此时你该怎么做？
问答题有人说，“退一步海阔天空”；也有人说，“狭路相逢勇者胜”。请结合自身经历，谈谈你对这两句话的理解。
问答题一天，一名群众来你单位办公的地方闹事，影响了正常办公。请问你会怎么办?
问答题你所在公司是一家成立不满五年的高新技术企业，目前仍属于创业期，但发展前景很好。小李在单位工作两年。工作一直很努力，业绩很好，得到领导及同事的认可，但小李现在以工作压力太大为由想要辞职。假如你是公司人事部门的工作人员，领导让你去劝他留下来，你如何跟他交流?
问答题某市最近有一场“制章风波”，就是工商局对注册的商户和企业要求所有的印章都必须在公安局的印章中心制作，并且收费昂贵，还要附带买笔墨，你对这件事情的看法如何。
问答题某地运管所“钓鱼执法”，敛财甚多，新闻媒体呼吁要杜绝这种执法不规范行为的发生。现提出五种应对措施：一是充分发挥舆论监督的作用；二是下决心斩断利益链；三是加大人大的工作监督；四是通过培训等，提高队伍的执法素质；五是建立健全相关制度。
要求：
1、请你对这5个应对措施由重到轻进行排序，并对排序的原因进行阐述；
2、对其他人的排序，可以肯定，也可以反驳；
3、争取通过小组讨论，达成一致意见。
问答题现在年轻人清明节都喜欢出游或待在家里，不愿意参加清明祭祀活动，你怎么看?
问答题领导分配了很多工作，你加班加点做了，但是没做好。领导批评了你．你怎么办?
问答题阿里巴巴对员工基本素质要求为：诚信、学习能力、乐观向上、适应变化，如何理解看待这一文化？
问答题如果你的领导很固执，你是否会坚持向他提合理性建议？
问答题单位来了一位新同事，他学历比你高但工资比你少，于是他心理有些不平衡，经常在背后说你坏话，这时你怎么办?
问答题单位要组织一次健步走活动。你怎么组织?
问答题假如你走上新的工作岗位后，发现分管的处室：有的同志工作踏实敬业但缺少开拓精神，有的同志工作热情高干劲足但要求不严，有的同志工作认真负责但缺乏大局观念。针对这种情况，你将如何带好这支队伍？
问答题近期因醉酒驾驶造成的恶性交通事故此起彼伏，相关部门因此严厉查处醉酒驾驶情况，发现其中重大的恶性交通事故1000多起，轻微的事故400多起，对此你怎么看？
问答题你所在的慈善基金会主张对教育欠发达地区给予智力和资金支持，某地教育局要求你们提供上述支持。领导要你拟订一份计划，你身为领导助理，会如何开展?
问答题你跟张某出差办事，由于张某的失误造成了一些问题，但是跟领导汇报时，张某却说是你的失误，你怎么处理？
问答题有人说，“服务质量不是100分 就是0分 ”，你是怎么理解这句话的？
问答题小王正忙于写工作报告。突然接到群众打来的电话，说某一路口水管爆裂。小王以工作繁忙为理由挂了电话。如果你是小王．你会怎么处理?
问答题如何应对和处理到一新单位的年龄代沟的问题？
问答题莫言获得诺贝尔文学奖，全国掀起一股“莫言热”。莫言家乡准备趁势种千亩红高粱，建设红高粱生态园，搞文化旅游等，你是怎么看待“莫言热”这个社会现象的?