多选题企业人员管理，员工内部流动管理一般包括______。
多选题发包人、承包人应当在劳务分包合同中明确约定______。
多选题流动人口现居住地的乡(镇)人民政府或者街道办事处在流动人口计划生育工作中有下列______情形之一的，分别由乡(镇)人民政府的上级人民政府或者设立街道办事处的人民政府责令改正，通报批评；情节严重的，对主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。
多选题无效的劳务合同，从订立的时候起，就没有法律约束力。下列属于无效的劳动合同的有______。
多选题关于混凝土浇筑的说法中正确的是______。
多选题劳动用工相关计算指标主要有______。
多选题下列关于建筑详图基本规定的说法中，正确的是______。
多选题施工项目投标阶段主要工作包括______。
多选题费用按不同的分类标准，可以有多种不同的费用分类方法。费用按经济用途可分为______和______。
多选题以下属于管理人员培训的有______。
多选题下列属于发包人，承包人约定劳务分包合同价款计算方式的有______。
多选题设置劳务培训目标，应包括的要素是______。
多选题信访工作机制主要包括______。
多选题劳务分包企业的施工作业队须通过当地______的考核评价合格。
多选题在下列各项中，应当认定为工伤的是______。
多选题总承包单位设立的“农民式夜校”的管理资料主要包括______。
多选题下列尺寸标注形式的基本规定中，正确的是______。
多选题以下关于房屋建筑工程施工总承包企业承包工程范围的说法，正确的是______。
多选题劳务分包企业不得使用以下哪些人员作为劳务作业人员______。
多选题凡患有以下______病症的人员，不宜从事建筑业的工作。