问答题假设你的工作能力较强，工作成绩也很突出，但却无法赢得领导信任，而某些能力差的同事却因能说会道，博得了领导的欢心，对此你有何想法?
问答题“谁人背后不议人，谁人背后无人议”，对此你是怎么理解的?
问答题对于无理上访的群众。领导采取第一次警告。第二次行政处罚。第三次关押。你怎样看待领导的行为?对于上访群众．你怎么看?
问答题临时组成一个调查小组，大家彼此都不熟悉，你作为一个资格最浅的人，如何让大家熟悉你?
问答题某地高档小区乱装修搭建现象严重，影响当地规划及市民的安全，如果有人投诉，你如何处理?
问答题外企经常对员工搜身你怎么看待?怎么处理?
问答题甲与乙分别出资60万元和240万元共同设立新雨开发有限公司(下称新雨公司)，由乙任执行董事并负责公司经营管理，甲任监事。乙同时为其个人投资的东风有限责任公司(下称东风公司)的总经理，该公司欠白云公司货款50万元未还。乙与白云公司达成协议约定：若3个月后仍不能还款，乙将其在新雨公司的股权转让20％给白云公司，并表示愿就此设质。届期，东风公司未还款，白云公司请求乙履行协议，乙以此事尚未与股东甲商量为由搪塞，白云公司遂拟通过诉讼来解决问题。 东风公司需要租用仓库，乙擅自决定将新雨公司的一处房屋以低廉的价格出租给东风公司。 乙的好友丙因向某银行借款需要担保，找到乙。乙以新雨公司的名义向该银行出具了一份保函，允诺若到期丙不能还款则由新雨公司负责清偿，该银行接受了保函且未提出异议。 甲知悉上述情况后，向乙提议召开一次股东会以解决问题，乙以业务太忙为由迟迟未答应开会。 公司成立三年，一次红利也未分过，目前亏损严重。甲向乙提出解散公司，但乙不同意。甲决定转让股权，退出公司，但一时未找到受让人。 [问题] 1．白云公司如想通过诉讼解决与东风公司之间的纠纷，应如何提出诉讼请求? 2．白云公司如想实现股权质权，需要证明哪些事实? 3。针对乙将新雨公司的房屋低价出租给东风公司的行为，甲可以采取什么法律措施? 4．乙以新雨公司的名义单方向某银行出具的保函的性质和效力如何?为什么? 5．针对乙不同意解散公司和甲退出公司又找不到受让人的情况，甲可采取什么法律对策?
问答题如果你被录用了并且被派往基层锻炼一年，可是基层领导不分配实际工作给你，怎么办?
问答题你是单位领导。友人的子女在你单位。要你照顾，你怎么做?
问答题某地大面积停水，影响居民用水安全，有人传谣，说是化工厂有害物质泄漏，你怎么处理?
问答题请尽可能多地列举出在警察工作中你能联想到的与“算盘”有关的词汇。
问答题现在，少数地方公安机关实行“点警制”，即人民群众有什么困难，可随时指定民警为他服务。对于“点警制”，你有何看法?
问答题某高校副校长对学生说：“看到老人摔倒了你就去扶。他要是讹你。法律系给你提供法律援助，要是败诉了，学校替你赔偿!”这段话得到广大网友的力挺。并在网络上迅速蹿红，被称为“撑腰体”。请你谈谈对于“撑腰体”蹿红这一现象的看法。
问答题你和同事一起执勤，拦下一辆违章车，却发现是名外国旅客，而且语言无法沟通，这时该怎么办?
问答题关于绿地建高楼的昕证会上。两个代表坐在上面，下面的群众向两位代表提问。结果两位代表一是不回答。二是态度不好，引起民众的不满。你作为工作人员。领导委托你去处理这件事．该怎么办?
问答题政府机关现场办公，引来很多群众排队，这时发现拿错了印章，怎么处理?
问答题“摩的”很多，需要管制，群众不反对。一些管理人员争只眼睛闭只眼睛．你负责这个工作。你会怎么做?
问答题单位的新员工培训，包括企业文化、团队精神、工作流程，你怎么组织?
问答题现在中央对安全生产很重视，但有些地方总会出现小煤窑倒塌、爆炸的事情，你认为主要原因是什么?
问答题现在政府把人民群众满意不满意作为衡量工作标准，对此你有什么看法？作为公务员你应该怎么做？