单选题用绳子测枯井的深度。绳子三折时，多余20厘米；绳子四折时，还差35厘米。绳长多少厘米?( )A．560B．600C．640D．660

单选题以下说法正确的一项是______。 A.被判处死刑缓期执行的罪犯，如果确有重大立功表现，2年期满以后，减为25年有期徒刑 B.犯罪分子犯罪后自首又有重大立功表现的，应当减轻或者免除处罚 C.审判的时候已满75周岁的人，在任何情况下都不适用死刑 D.判处无期徒刑的，减刑后实际执行的刑期不得少于10年

单选题人文关怀是指一种普通的人类自我关怀，表现为对人格、人的价值、人的命运和尊严的关切，对人的生存状态和社会地位、人的进步需求、生活条件保障的关注，以及对理想人格的肯定和塑造。 根据以上定义，下列属于人文关怀的是______。 A．对民众的博大的爱，深刻的理解和无私的付出 B．对人生存状况的关注，对人的生命和健康的呵护 C．对人的精神状态和人性的深切关怀，对人的情感、意志和价值的尊重 D．在强调国家利益的同时，关心个人的价值和利益及个人的困难和困境

单选题3， 6， 12， 21， 33， ______。

单选题结构性失业：指由于经济结构、体制、增长方式等的变动，使劳动力在包括技能、经验、工种、知识、年龄、性别、主观意愿、地区等方面的供给结构与需求结构不相一致而导致的失业。 根据上述定义，下列不属于结构性失业情况的是______

单选题92008的个位数是( )。A．1B．2C．8D．9

单选题一些学者认为，在信息时代强化互联网服务提供者的责任，实际上就是要求他们对互联网使用者发布的信息进行____________，这不利于我国宪法和法律所规定公民的言论自由和出版自由的实现。毫无疑问，这是典型的____________。如果散布谣言也属于“自由”，那么任何人都可以借助互联网散布谣言，损害国家利益、公共利益和公民的合法利益。依次填入划横线部分最恰当的一项是( )。

单选题如果一国出现国际收支逆差，该国外汇供不应求，则该国本币对外汇的汇率变动将表现为______。

单选题中共十七届四中全会提出了深化干部人事制度改革，在培养和选拔干部的时候，必须坚持的用人标准是( )。A．德才兼备、以才为先B．德才兼备、以德为先C．作风廉洁、与时俱进D．年轻化、知识化

单选题甲、乙两个容器均有50厘米深，底面积之比为5:4，甲容器水深9厘米，乙容器水深5厘米，再往两个容器各注入同样多的水，直到水深相等，这时两容器的水深是______。

单选题(1)如果看了时下一些渲染情爱或者暴力的小说、电影以后，就盲目地去模仿文学作品中某些人物的偏激行为，只能说明这些读者没有足够的______能力。 (2)有人说日本汽车比德国汽车更舒适，也有人说德国汽车比日本汽车更稳重，但这______只是个人的不同感受，购车者还是要亲自驾驶一下才能作出判断。 填入横线部分最恰当的一项是( )。A．鉴赏 毕竟B．鉴别 毕竟C．鉴别 究竟D．鉴赏 究竟

单选题根据以下资料，回答问题。 所谓绩效管理，是指各级管理者和员工为了达到组织目标共同参与的绩效计划制订、绩效辅导沟通、绩效考核评价、绩效结果应用、绩效目标提升的持续循环过程，绩效管理的目的是持续提升个人、部门和组织的绩效。 绩效计划制订是绩效管理的基础环节，不能制订合理的绩效计划就谈不上绩效管理；绩效辅导沟通是绩效管理的重要环节，这个环节工作不到位，绩效管理将不能落到实处；绩效考核评价是绩效管理的核心环节，这个环节工作出现问题绩效管理会带来严重的负面影响；绩效结果应用是绩效管理取得成效的关键，如果对员工的激励与约束机制存在问题，绩效管理不可能取得成效。 绩效管理的概念告诉我们：它是一个管理者和员工保持双向沟通的过程，在过程之初，管理者和员工通过认真平等的沟通，对未来一段时间(通常是一年)的工作目标和任务达成一致，确立员工未来一年的工作目标，在更高层次的绩效管理里用关键绩效目标(KPI)和平衡记分卡表示。 绩效管理的过程通常被看做一个循环，这个循环分为四个环节，即：绩效计划、绩效辅导、绩效考核与绩效反馈。 按管理主题来划分，绩效管理可分为两大类：一类是激励型绩效管理，侧重于激发员工的工作积极性，比较适用于成长期的企业；另一类是管控型绩效管理，侧重于规范员工的工作行为，比较适用于成熟期的企业。但无论采用哪一种考核方式，其核心都应有利于提升企业的整体绩效，而不应在指标的得分上斤斤计较。 影响绩效的主要因素有员工技能、外部环境、内部条件以及激励效应。员工技能是指员工具备的核心能力，是内在的因素，经过培训和开发是可以提高的；外部环境是指组织和个人面临的不为组织所左右的因素，是客观因素，我们是完全不能控制的；内部条件是指组织和个人开展工作所需的各种资源，也是客观因素，在一定程度上我们能改变内部条件的制约；激励效应是指组织和个人为达成目标而工作的主动性、积极性，激励效应是主观因素。 在影响绩效的四个因素中，只有激励效应是最具有主动性、能动性的因素。人的主动性积极性提高了，组织和员工就会尽力争取内部资源的支持，同时组织和员工技能水平将会逐渐得到提高。因此绩效管理就是通过适当的激励机制激发人的主动性、积极性，激发组织和员工争取内部条件的改善，提升技能水平进而提升个人和组织绩效。 绩效管理强调组织目标和个人目标的一致性，强调组织和个人同步成长，形成“多赢”局面；绩效管理体现着“以人为本”的思想，在绩效管理的各个环节需要管理者和员工共同参与。

单选题填入下列横线处的词语，最恰当的一项是______。 只有这样方能使篆字“丰神流动，______”，以达到古人所说的“有轻有重、有屈有伸，有俯有仰，有去有来，有粗有细，有强有弱，有疏有密”，______的境地。 A.庄重典雅 出神入化 B.出神入化 庄重典雅 C.尽逞其妙 随心所欲 D.随心所欲 尽逞其妙

单选题著名学者王国维在《人间词话》中引用宋代词人晏殊、柳永、辛弃疾的名句来论述治学的三种境界：第一种境界为“昨夜西风凋碧树，独上高楼，望尽天涯路”；第二种境界为“衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴”；第三种境界为“众里寻她千百度，蓦然回首，那人却在灯火阑珊处”。长期以来，这三种境界为许多文人学士所津津乐道，成为孜孜以求的目标。其实，作为新时期的年轻人，也应有这三种境界，因为这其中不但包含着有益的______，蕴含着深刻的人生______，而且揭示了事业和工作取得成功的______。 依次填入画横线部分最恰当的一项是______。

单选题“经济学家以及政治哲学家之思想，其力量之大，往往出乎常人意料。事实上统治世界者，就只是这些思想而已。许多实行者自以为不受任何学理之影响，却往往当了某个已故经济学家之奴隶。狂人执政，自以为得天启示，实则其狂想之来，乃得自若干年以前的某个学人。我很确信，既得利益之势力，未免被人过分夸大，实在远不如思想之逐渐侵蚀力之大。” 通过这段文字，作者想表达的主要观点是______

单选题某校初一年级共三个班，一班与二班人数之和为98，一班与三班人数之和为106，二班与三班人数之和为108，则二班人数为( )。

单选题欧债危机继续恶化，______了世界其他国家的经济增长。美国虽然没有像欧洲那样陷入第二轮经济衰退，但其经济增长仍然非常______，只有2%左右。欧债危机、美国的“财政悬崖”及由于钓鱼岛问题导致的日趋恶化的中日经贸关系，有可能______一场新的全球性经济衰退。 填入横线部分最恰当的一项是______

单选题下列各句中有歧义的一句是( )。A．我国在世界上也是涂料生产大国B．昨天小李见到我不理不睬的C．躺在床上没多久．他想起来了D．这个小区处于北京市黄金地段，房价很高

单选题0，9，26，65，______，217。