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战略与风险管理
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战略与风险管理
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单选题甲公司是一家计算机制造商,Windows操作系统的出现打破了该公司对图形界面的控制,并出现了数种互不兼容的操作系统大战。该公司不得不开始变革,重新协调战略、组织结构,走出单一产品的经营模式,销售范围更广的产品,才能令公司摆脱倒闭厄运,公司的这种变革是( )。
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单选题信息系统主管和审计主管均认为需要确保传输信息和数据的安全性和完整性,那么确保文件传输保密性的最佳手段是( )。
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单选题 甲公司是一家大品牌的医药企业,该企业决定将某种药品涨价25%,受到了政府的严厉处罚。最后以甲公司承诺三年内逐步涨价至15%收场。在战略决策与实施过程中,甲公司的策略属于______。
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单选题 下列关于统计分析报告特点的说法中,不正确的是______。
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单选题甲公司某年的投资资本回报率为5%,销售增长率为8%,经测算甲公司的加权平均资本成本为6%
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单选题2014年国内甲房地产公司正式提出探索“小股操盘”的轻资产运营模式:未来企业在获取新项目时,合作项目中不再继续控股,但项目仍由甲公司团队操盘,使用甲公司的品牌和产品体系,共享其信用资源和采购资源,通过输出管理和品牌资源获取管理费用和股权收益,实现以小股投资撬动大额收益的目标。“小股操盘”的收入包括:凭借管理能力和专业技术获取的管理费用;凭借项目的小股投入获取的股权收益;凭借品牌溢价,与合作方事先约定在项目收益超过约定标准后获取超额利润收益。这种轻资产模式意味着甲公司可以在同等的资产条件下维持更大的经营规模,获得更大的市场份额。按照哈佛商学院教授大卫.亚非在波特教授五种竞争力研究基础上提出的影响产业利润的“六力模型”,甲公司“小股操盘”的轻资产运营模式属于( )。
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单选题甲公司是一家集团企业,为了规范合同管理,特制定出有关合同的管理制度。下列选项中,该公司制定的制度不符合相关规定的是( )。
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单选题 下列会削弱买方议价能力的是______。
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单选题正大集团为了确立企业产品差异化的发展方向,大力培养创新的核心能力,该公司的人力资源部门就必须制定政策体现对创新的鼓励,如要重视培训,鼓励学习;把创新贡献纳入考核指标体系;在薪酬方面加强对各种创新的奖励。这体现的战略是______。
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单选题 关于估计和计算融资成本,估计的客观性和精准性受到很大的质疑的是______。
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单选题 甲企业在对员工绩效进行评估时,将个人绩效拆分成若干特征或绩效领域,比如可接受工作的数量、工作质量以及主动性等。这种绩效评估方法是 。
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单选题 下列各项中,最能体现平衡计分卡优点的是______。
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单选题 机构投资者的行动主义内涵不包括______。
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单选题 下列属于信息系统风险评估的基线评估模式的特点是______。
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单选题企业分析自己是如何利用资源来取得竞争优势时,包括以下步骤:识别价值活动、识别成本或价值驱动因素、识别联系。其中,识别成本驱动因素是( )。
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单选题甲公司是多元化经营的企业。涉足的产品包括针对儿童的营养液、针对时尚青年的果汁饮料,以及八宝粥。根据以上信息可以判断该企业的目标市场选择战略是( )。
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单选题某企业是生产洗发和护发用品的企业,为增加销售额,决定大力增加广告支出,广告宣传“每日使用本品洗发,让您拥有乌黑亮丽的秀发,配合同一品牌护发素使用,效果更佳”。该企业采用的战略是( )。
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单选题乙公司是一家集团企业,主营业务为化妆品,旗下产品涉及高、中、低各种档次。为区别不同档次产品,防止顾客混淆,影响企业整体形象,公司决定针对高档产品使用“××”品牌,中档产品采用“××××”品牌,低档产品采用“×××”品牌。根据以上信息可以判断,该公司的品牌策略属于( )。
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单选题苏宁电器通过认购日本电器零售商LAOX发行股票,持有LAOX公司27.36%的股份,成为第一大股东,这属于( )。
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单选题下列各项中,属于控制活动要素的是( )。
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