单选题各级主管向下级指派任务、指挥工作、提出问题、评价绩效，属于（ ）。
单选题某地区的人口总数为1000万，其中16周岁以下的总人数为200万，就业人口550万，失业人口50万，则该地区的劳动力参与率为（ ）。
单选题下列选项中，属于管理学家罗奇克提出的价值观分类的是（ ）。
单选题相对而言，对于克服沟通障碍帮助最小的途径是（ ）。
单选题关于作业疲劳的说法，正确的是。
单选题（）是对有关工作职责、工作内容、工作权限、工作环境等工作自身特性等方面的书面描述。
单选题薪酬体系确定的基础是（ ）。
单选题下列关于劳动关系和劳务关系的描述中，不属于劳务关系的是。
单选题奥尔波特认为，强调人对权力、影响和声望的热爱的价值观属于（ ）价值观。
单选题下列关于培训赔偿原则的描述，错误的是。
单选题关于经济活动人口的说法，正确的是( )。
单选题关于工作时间的说法，正确的是（ ）。
单选题按照从前到后的步骤排列，甄选的基本程序应当是（ ）。
单选题建立有效的人员招聘与录用系统的意义是（ ）。
单选题用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照或者（ ）的，也可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同。
单选题根据自我归类理论，属于次级个人自我分类的是( )。
单选题一般情况下，对员工绩效的影响最为显著的组织承诺类型是。
单选题下列关于工作满意度调查的说法，错误的是（ ）。
单选题在初步的要求被他人接受以后，重新修改以前的要求，增加新的价码的说服技巧是（ ）。
单选题县级以上人民政府应建立（ ）制度，对可能出现的较大规模的失业，实施预防、调节和控制。